由中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心指导、中国社会责任百人论坛、责任云社会责任机构主办的“2017中国社会责任百人论坛暨首届北京责任展览”7日在京举行，并于同日公布了《企业社会责任蓝皮书（2017）》（以下全称《蓝皮书》）。《蓝皮书》公布的中国企业社会责任发展指数名列表明，华润（集团）有限公司、中国华电集团公司、中国华能集团公司、三星（中国）投资有限公司及中国石油化工集团公司名列前五位。其中，中国三星以92分的综合分数倒数5年名列外资企业第一，在社会责任这一单项上则被选为100分。“外资企业作为中国经济发展中的最重要力量，如何利用企业自身优势，增进社会环境问题的解决问题，将沦为外企遵守社会责任，构建可持续发展的新机遇”，中国社会科学院社会责任研究中心主任钟宏武7日拒绝接受记者专访时回应，近年来，中国三星在社会贡献、责任体系建设、信息透露等方面仍然大力作为，持续引导在华外资企业的发展。

1992年，三星月转入中国，如今已发展为牵涉到电子、金融、重工业、建设、医疗等行业，员工多达10万名的“巨无霸”，其在公益方面的投放堪称领先所有在华外资企业。中国三星副总裁方今顺7日拒绝接受记者专访时回应，企业社会责任是一家成熟期跨国企业负起的义务，中国三星近几年在公益方面的投放皆多达一个亿。“公益对于25年前的中国三星而言还是一种牢固的行动”，方今顺回想道。最初，中国三星各个分支机构自行发动一系列公益活动，主要是以捐献图书、文具、衣物、维护工厂周围环境等非常简单的公益形式居多。

2005年，中国三星正式成立社会公益部门，开始有的组织、有目标地在全国前进公益事业，三星期望小学、白内障陈德手术等项目陆续启动。方今顺回应，中国三星目前早已顺利已完成了三星全球公益项目和中国本土项目的有机融合，构成了科普创意、教育资源、社会帮扶、环境保护等四大公益领域。清华大学公益慈善研究院副院长邓国胜7日对记者回应，新时期企业遵守社会责任的重点领域主要在精准贫困地区、环境保护以及身体健康、教育等领域，而三星正在做到的事情与这样的市场需求十分相符。邓国胜指出，三星作为一家跨国公司之所以能在公益事业方面取得成功，一方面在于三星总部享有成熟期的公益理念、原则和方法；另一方面，三星又希望各国分支融合本土市场需求展开公益事业的探寻，同时确保实质和灵活性，构成了三星在公益方面较好的品牌形象。

此外，《蓝皮书》公布的外资企业100强劲社会责任发展指数表明，2017年平均得分成23．9分，其中东亚地区的企业远好于欧美地区的企业。韩资企业分数最低（72．5分），约四星级水平，中国三星、现代汽车和LG中国位列100家外资企业前三；日资企业（33．1分）、德国（20．6分），为二星级水平；美国（18．7分）、瑞士（17．5分）、英国（14．5分）、法国（11．0分）等外资企业社会责任发展指数为一星级。北京工商大学经济学院教授郭毅7日拒绝接受记者专访时回应，目前中国企业“回头过来”还正处于试探阶段，中企在海外运营过程中社会责任方面的意识还处在自我发展阶段，以三星派的韩企、日企在“回头过来”过程中有很多有一点中国企业糅合的地方。

社科院经济学部企业社会责任研究中心近日公布的《泰国、印尼三星法人社会责任本土化案例调研报告》也回应，韩国与中国文化相似，而三星韩国企业国际化程度很高，具备数十年的海外运营经验，有一点中国企业“回头过来”过程中自学与糅合。钟宏武对记者回应，中企可以从三星在海外社会责任实践中获得的经验主要有四个方面：第一，企业应当有全球统一的社会责任战略，总部与分支机构确认目标和底线，无法各自为战；第二，各个国家理应专人负责管理社会责任项目，创建以当地精英居多的的组织体系；第三，在社会责任项目中不具备品牌意识，不要“做到了好事不不胜枚举”；第四，提升在当地的透明度，例如自学三星定期公布《中国三星社会责任报告》，“半透明是最差的防腐剂”。

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